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打造政治生态朗空净土 推进集团事业行稳至远
来源:   发布时间:2020/12/22 18:00:00

政治生态的好与坏,是一个单位党风、政风、民风的综合体现。政治生态好,就会人心顺、正气足,否则就会人心散、弊病生。在国家治理体系和治理能力日益现代化的时代背景下,北新路桥集团党委大力加强党的思想政治建设,全面从严管党治党,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,党内政治生活日益制度化经常化规范化,集团上下逐步形成了凝心聚力谋发展、心齐气顺干事业的良好政治生态软环境。
    一、提升党委引领指数,政治生态清风扑面。集团新一届党委领导班子聚焦主业主责,充分发挥把方向、管大局、保落实的领导核心和政治核心作用,不断增强政治能力、努力涵养政治生态。围绕把人用公道、把钱花透明、把气理顺畅、把事做扎实,完善健全党委机关议事规则和“三重一大”制度机制,特别是在选人用人上,坚持提拔任用、公开竞聘、市场选聘“三位一体”用人机制,打破“铁交椅”,推进“干部能上能下”;打破“铁饭碗”,推动“员工能进能出”;打破“铁工资”,推动“收入能升能降”,统筹盘活人力资源大格局,坚持以事业招人,用感情待人、用待遇留人,使远者来、来者安、安者用命,让大批德才兼备、年轻有为的干部脱颖而出。集团党委、纪委坚持全面从严治党方针,认真肃清腐败流毒影响,营造了“人人是环境,个个是生态”的良好氛围,企业政治生态清风扑面。
   二、巩固基层战斗堡垒,凝心聚力干事创业。集团按照《中国共产党国有企业党组织工作条例》,坚持工程项目开展到哪里,基层党组织就建设到哪里,大力加强党支部战斗堡垒建设,选优配强基层党组织带头人,严格落实“三会一课”、组织生活会、主题党日、民主评议党员等基本制度,在党组织中确立党员先进性“四维坐标”,即:一旗(一名党员就是一面旗帜)、二好(党员政治素质与业务素质同好);三能(党员平时能看出来,困难时能站出来,关键时能冲出来);四先(党员先学、先思、先做、先进),营造浓厚创优争先氛围,2020年,通过开展党员示范岗“五个带头”“三亮三比三评”活动,党支部战斗堡垒作用明显增强,各级党组织班子和党员干部凝心聚力干事创业、共谋发展的思想基础牢固、“比、学、赶、帮、超”氛围浓厚,劲头十足。
   三、发挥党员先锋作用,坚守初心担当使命。通过深化拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育和“学英模见行动”主题实践活动,集团广大党员干部立足本职岗位,认真学习实践焦裕禄、孔繁森、甘祖昌、张富清等优秀共产党员先进事迹,真切感受革命先烈和道德模范淡泊名利、艰苦奋斗、无私奉献的高尚情操,见证了优秀共产党员坚守初心使命的责任担当。通过见贤思齐学英模、对标先进补差距,大家真正受到思想洗礼和精神淬炼,自觉在本职岗位上践行“不忘初心、牢记使命”要求。以强烈的使命担当和情注一线、服务群众的初心坚守,兢兢业业,恪尽职守,党员先锋模范作用凸显,群众威信普遍提高,涌现出了一大批优秀共产党员和先进工作者。
   四、倡树企业核心价值,北新精神薪火相传。集团党委深入学习贯彻“第三次中央新疆工作座谈会”精神,聚焦“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”使命任务,以开展“文化润企”活动为载体,采取“走出去学”、“请进来教”、“工作中育”等多种方式,与多家单位开展文化创建交流活动,厚植社会主义核心价值观的良田沃土,构筑文明健康积极向上的文化阵地,将兵团精神、劳模精神、工匠精神、北新精神等融入渗透到企业核心价值文化之中,促进党员干部、职工群众对企业文化的认同感、归属感、使命感。以“团结奋进、务实创新、优质高效、勇于争先”为核心价值的北新精神,已经成为北新人的精神火炬,生生不息,薪火相传。“北新号”企业“航母”在党旗指引下,劈波斩浪,正在谱写新时代华章。乌鲁木齐讯(通讯员李鹏飞)

作 者:李鹏飞,北新路桥集团公司纪检办公室;
联系电话:18699062768;
地  址:乌鲁木齐市经开区澎湖路33号北新大厦2102室

  责任编辑:赵雪梅
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